《国际注册人事法务师》（lohr）——国际注册职业资格认证 | 博锐培训课程 wap.boraid.cn-j9九游

近年来，人力资源管理中的劳动法律问题愈来愈突出，从轰动一时的富士通劳工事件遭巨额索赔，以及去年零售业巨头沃尔玛在中国区掀起的裁员风暴，到如今频发的民航公司与飞行员之间的劳动纠纷，甚至身边熟悉的快餐业等涉嫌非法用工，都受到众多媒体的关注。
随着今年《劳动合同法》的正式实施，企业与劳动者之间的劳资纠纷再所难免，给人事管理者带来颇多麻烦，企业败诉案件中有80%以上是与企业规章制度不完善及相关法律知识匮乏有关，企业的管理层和人力资源部门迫切想了解和加强处理相关劳动法律事务的能力和技巧，在国外众多大型企业中，有近90%的人力资源管理部门拓展了法务服务，市场对人事法务方面的专业人才需求迅速增加，据统计，目前中国人事法务人才的市场缺口达到30万人以上。
人事法务师(law officer of human resource)—也是企业最紧缺的人才，企业最实效的岗位。
现今，ipa人事法务师认证考评中心（杰联成业国际管理咨询（北京）有限公司）已经开始在全国展开有关人事法务师职业资格证书的培训和认证工作。致力于研究法律法规对企业人力资源管理的界定和影响，加强人事工作者在市场经济压力下的人事法务意识和技巧。人事法务师课程是运用和结合劳动法律法规作用于人力资源管理过程，使人事管理科学化，规范化为企业及劳动者合法合理解决相关的劳动纠纷。对学员分析能力及处理劳动纠纷的技巧也有很好的培养。通过学习，使学员全面掌握法律知识，提高法律意识和专业素质，更好地完善人力资源工作，为企业在人事管理方面作出巨大贡献，铸就高级法律与人事双向复合型人才。该认证项目采用考试，学历、业绩、评审四结合的等级评价体系，凡获得证书者，均可网上查验，国内、国际通用。

各企事业单位从事人事工作的相关管理人员；政府机关、事业单位人事部法务从业人员；劳务公司、人才服务公司以及对相关工作感兴趣的所有专业人员。

近年来，人力资源管理中的劳动法律问题愈来愈突出，从轰动一时的富士通劳工事件遭巨额索赔，以及去年零售业巨头沃尔玛在中国区掀起的裁员风暴，到如今频发的民航公司与飞行员之间的劳动纠纷，甚至身边熟悉的快餐业等涉嫌非法用工，都受到众多媒体的关注。
随着今年《劳动合同法》的正式实施，企业与劳动者之间的劳资纠纷再所难免，给人事管理者带来颇多麻烦，企业败诉案件中有80%以上是与企业规章制度不完善及相关法律知识匮乏有关，企业的管理层和人力资源部门迫切想了解和加强处理相关劳动法律事务的能力和技巧，在国外众多大型企业中，有近90%的人力资源管理部门拓展了法务服务，市场对人事法务方面的专业人才需求迅速增加，据统计，目前中国人事法务人才的市场缺口达到30万人以上。
人事法务师(law officer of human resource)—也是企业最紧缺的人才，企业最实效的岗位。
现今，ipa人事法务师认证考评中心（杰联成业国际管理咨询（北京）有限公司）已经开始在全国展开有关人事法务师职业资格证书的培训和认证工作。致力于研究法律法规对企业人力资源管理的界定和影响，加强人事工作者在市场经济压力下的人事法务意识和技巧。人事法务师课程是运用和结合劳动法律法规作用于人力资源管理过程，使人事管理科学化，规范化为企业及劳动者合法合理解决相关的劳动纠纷。对学员分析能力及处理劳动纠纷的技巧也有很好的培养。通过学习，使学员全面掌握法律知识，提高法律意识和专业素质，更好地完善人力资源工作，为企业在人事管理方面作出巨大贡献，铸就高级法律与人事双向复合型人才。该认证项目采用考试，学历、业绩、评审四结合的等级评价体系，凡获得证书者，均可网上查验，国内、国际通用。




国家工商行政管理总局 中国驻美国大使馆 国际教育总署 美国国务院、联邦政府
对ipa认可 对ipa认可 对ipa认可 对ipa认可
附件一：
【ipa法律备案】
ipa国家工商总局备案号：110000400175969 ipa北京市公安局备案号：b2400017429
ipa的组织机构代码证书的代码66050680-8，登记号：组代管110000-065277
ipa获得美国商务部颁发的《协会存在证明》文件，注册编号为：6061149-0151
ipa获得中国驻美国大使馆领事部颁发的《认证书》，（2006）美认字第0000007号文件
《国际认证协会资质证明》由“美国国务卿赖斯”亲自签发，资质证明编号为：06007982-1
美国国际教育总署评审委员会授予ipa国际认证协会鉴定资格证书
杰联成业国际管理咨询（北京）有限公司工商局备案号：110106011175205
北京市信用企业信息查询系统网址：http://qyxy.baic.gov.cn
【费用时间】
全国统一收费：6800元/人 （含教材资料费、考试费、阅卷费、认证费、专家评审费）
时间：2009年6月3日－2009年7月15日（2009年7月15日截止报名）
【证书颁发】
★ 由国际认证协会ipa颁发《国际注册高级人事法务师》国际注册职业资格证书
★ 在人事部全国人才流动中心专业人才库备案，并颁发《高级人事法务师》备案表及注册卡。
【增值服务】
可申请由国家人力资源和社会保障部颁发的高级人力资源管理师证书（国家一级/高级技师）
注：需另付评审考试费：4800元/人
【申报对象】
各企事业单位从事人事工作的相关管理人员；政府机关、事业单位人事部法务从业人员；劳务公司、人才服务公司以及对相关工作感兴趣的所有专业人员。
【主修课程】
《国际劳工标准》 《国际人力资源管理》
《人力资源法务》 《劳动合同法案例精解与应对策略》
【申报条件】
已取得国家一级/高级人力资源管理师职业资格证书者；
已取得国家二级/人力资源管理师职业资格证书者满4年者；
已取得国家三级/助理人力资源管理师职业资格证书者满6年者；
专科从事人事管理相关工作6年以上者或本科从事人事管理相关工作4年以上者均可申报。
【证书查询】
ipa国际证书查询网址：www.ipa.org.cn 人事部备案表查询网址：www.newjobs.com.cn

附件二：
【准备资料】
1、请认真填写认证申请表、并将表格及身份证、最高学历证明复印件各两份、2寸同版蓝底彩照8张，报名后一周内将相关资料邮寄到ipa人事法务师认证考评中心。